طالع ايضا:
منصة جدارات توفر 31,193 وظيفة عادية تصل إلى 10,000 ريال لكن في بعض الأحيان تتفاوت الرواتب المعروضة باختلاف الجهة الموظفة والمؤهل العلمي وطبيعة الوظيفة والمنطقة الإدارية وسنوات الخبرة، لذلك فإنها تبدأ من 4,000 ريال سعودي وتصل إلى 10,000 ريال سعودي أو أكثر لبعض الوظائف التي تتطلب مؤهلات أعلى وتعطي الفرصه للمتقدمين تتناسب مع مستوياتهم التعليمية كما أن الوظائف الموجهة لحملة المؤهلات الأساسية، مثل الابتدائية أو المتوسطة أو الثانوية تكون رواتبها ضمن الحد الأدنى أو المتوسط من النطاق المعلن وترتفع مع الحصول على الدبلوم أو البكالوريوس أو المؤهلات الأعلى في الوظائف الإدارية، والهندسية والصحية التي تطلب كفاءات مسؤوليات أكبر حيث أن العائد المالي ليس مجرد الراتب الأساسي وحده لذا يتوفر بدلات النقل والتسجيل في أنظمة التأمينات الاجتماعية أو التقاعد فرص الترقي الوظيفي والزيادات السنوية وفق لوائح كل جهة ولذلك فإن القيمة الفعلية لا تقاس بالراتب لكن بالمميزات المتاحه.
وظائف منصة جدارات :
جميع الوظائف التي يتم الإعلان عنها في منصة جدارات من فترة لأخري تكون مناسبة لشريحة كبيرة من الباحثين عن العمل حيث تبدأ فرص التقديم من حملة الابتدائية التي تعتمد على المهارات الأساسية ولا تطلب تأهيل أكاديمي متقدم ثم تمتد إلى الأشخاص حملة المتوسطة والثانوية العامة للوظائف التشغيلية والإدارية المساندة والخدمية مع اختلاف الشروط لكل جهة.
في بعص الاحيان تستهدف عدد من الوظائف حملة الدبلوم في التخصصات الفنية والتقنية والإدارية والصحية لكن هذه الوظائف تحتاج معرفة تطبيقية ومهارات مهنية تؤهل المتقدم لأداء مهام تخصصية في بيئة العمل أما حملة البكالوريوس فأعل، فتتوفر لهم فرص إدارية، وتعليمية والقانونية والمالية، وتقنية المعلومات، وغيرها من التخصصات التي تحتاج إلى إعداد أكاديمي متقدم.
يجب الانتباه أنه لا يعني إدراج مؤهل معين في الإعلان بأن جميع الوظائف تقبل هذا المؤهل إذ تحدد كل جهة حكومية أو خاصة الحد الأدنى للمؤهل المطلوب لطبيعة الوظيفة ومسؤولياتها فيجب قراءة الوصف الوظيفي بعناية والتأكد من توافق مؤهله الدراسي مع جميع امتطلبات قبل إرسال طلب التقديم لأن استيفاء المؤهل المناسب من أهم معايير المفاضلة والترشيح النهائي.
أقرأ أيضا : مساعد معلم برواتب تصل إلى 6,000 ريال في مختلف مناطق المملكة
أساليب التعامل مع منصة جدارات بـ احترافيه :
الوظائف الإدارية داخل المنصة تتضمن أعمال الإدارة والموارد البشرية والسكرتارية وخدمة العملا، إضافة إلى الوظائف الصحية للأطباء والممرضين والفنيين والأخصائيين الصحيين، والوظائف الهندسية بمختلف تخصصاتها المدنية والمعمارية والميكانيكية والكهربائية وتتضمن وظائف تشغيلية وميدانية مثل حراس الأمن والمراقبين ومساعدي الخدمات ووظائف الدعم الفني وغيرها من التخصصات التي يحتاجها سوق العمل السعودي.
أيضا يختلف الوصف الوظيفي والمسؤوليات من وظيفة إلى أخرى ومن أهم أسباب التقديم من خلال منصة جدارات أنها تسهل رحلة البحث والتقديم بصورة مباشرة لكي يتم متابعة الطلبات الوظيفية حيث يبدأ الباحث عن عنل إنشاء حسابه من خلال النفاذ الوطني الموحد ثم يتم التحقق من الهوية وإكمال الملف الشخصي بحيث يكون مكتمل ودقيق لأن مطابقة الوظائف تعتمد بشكل كبير على البيانات المدخلة لزيادة ظهور الوظائف المناسبة للمتقدم.
بعد تسجيل الدخول يتم الانتقال تلقائيا إلى قسم الوظائف والبحث باستخدام أدوات التصفية مثل المجال الوظيفي والمسمى ثم المدينة وجهة العمل حيث أنه عند العثور على وظيفة مناسبة يتم قراءة الشروط والمتطلبات بعناية، ثم اختيار تقديم وإرسال الطلب في وظائف القطاع العام قد تظهر عدة خيارات مناسبة ويمكن ترتيب الرغبات حسب الأولوية قبل تأكيد التقديم كما أن التعامل الصحيح مع منصة جدارات لا يكون فقط بالتقديم العشوائي.
لــ نجاح عملية التقديم لابد من اختيار الوظائف التي تتوافق فعلاً مع المؤهل ورفع المؤهلات والشهادات بشكل صحيح ثم عدم ترك الملف ناقص أو ببيانات قديمة وينصح بمتابعة الجهات الوظيفية وعدم الاعتماد على تقديم واحد فقط لكن من أكثر الأخطاء التي تقلل فرص القبول التقديم على وظائف لا تناسب التخصص أو إدخال بيانات غير دقيقة وأيضا عدم ترتيب الرغبات في وظائف القطاع العام بالشكل الصحيح لذلك يمكن التأكيد علي أو جدارات ليست مجرد منصة لإرسال الطلبات لكنها تمثل ملف مهني إلكتروني أمام جهات التوظيف لإعطاء خلفية منظمة عن المتقدم.
