منح مجانية | كورسات مجانية | كورسات لغات | وظائف

أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية وتطوير الذات

أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية

أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية

لا أحد يستطيع إنكار الأهمية العظمى للقراءة في حياتنا، فالقراءة هي الوسيلة الأولى لتكون عظيما في أي شيء، فمن خلالها تستطيع حصد المعلومات وتكوين الأفكار ومن ثم تستطيع أن تُبدع، ولكن احرص على قراءة الكتب النافعة ففي زمننا هذا تنتشر الكثير من الكتب الهزلية الغير نافعة.

لذلك يقول ربيع السملالي:

“‏بعد عشرين سَنة من القِراءة الجادَّة، رأيتُ بصيصًا من نور المَعرفة يلوحُ في أفق حيَاتي، يقُول لي: هلّم ولا تعجز”

وهُنا نعرض أفضل 5كتب في مجال التنمية البشرية وتطوير الذات والتي ستجعل منك شخصًا أفضل:

أفضل 5 كتب

1-كتاب استيقظ وعِش.

أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية

لا شك أن الإنسان يحيا حياة دون المستوى الذي يحلم به، ولكن إذا تحرر من العوامل والعوائق التي تقيد نشاطه واقترب من الإمكانيات الكامنة في نفسه، فسيصبح عندها إنسانًا خارقًا.

ثم تقوم الفكرة الأساسية لكتاب استيقظ وعش على دعوتنا للاستيقاظ والنهوض واستكشاف قدراتنا وأحلامنا، وما نستطيع تحقيقه، لذلك توضح الكاتبة لماذا نفشل وكيف نحول الفشل إلى نجاح،  ثم تقول ببساطة أن الفشل هو مجهود بُذل في الطريق الخطأ ولو وجهنا ذلك المجهود للطريق الصحيح لصار الفشل نجاحا.
-وتدعوك الكاتبة إلى طرق تساعدك للتخطيط للنجاح في حياتك واكتساب حدة ومرونة العقل ومنها:

1-أن تتعلم كيف تحصر تفكيرك في شيء واحد فقط لمدة نصف ساعة، شيء واحد فقط! وهذا عن طريق التدريب يوميا بالتركيز 5دقائق ثم 10ثم 15ثم ثلث ساعة في شيء واحد، ثم تصل لنصف ساعة من التركيز المثمر!

2-كافئ نفسك باستمرار ولو حتى على الإنجازات البسيطة، فالإنجاز البسيط الآن يصبح عملاقا غدًا.

2-كتاب العادات الذرية – أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية

أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية
أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية

وعند الحديث عن كتاب العادات الذرية فهو من أشهر الكتب في مجال تطوير العادات لكاتبه چيمس كلير:

والكتاب يقودك إلى تحسين حياتك عن طريق العادات الصغيرة التي لا غنى لك عنها في حياتك، فكل عادة صغيرة أو أي شيء يتكرر في حياتنا بشكل مستمر له أثر كبير علينا على المدى البعيد.

والكتاب عبارة عن ستة فصول يشرح فيها الكاتب طريقك إلى تغيير نفسك عن طريق العادات خطوة خطوة.

اقتباس من الكتاب:

“أن التغييرات التي تبدو بسيطة وغير مهمة في البداية، ستتراكم وتتحول إلى نتائج مذهلة لو أنك واصلت الالتزام بها لسنوات”.

3-كتاب العادات السبع للناس الأكثر فعالية.

أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية

لذلك مع استمرار الحديث عن العادات فيجب أن نذكر كتاب العادات السبع للناس الأكثر فعالية للكاتب: استيفن كوفي.

ثم تقوم فكرة الكتاب على تغيير نمط الحياة الروتيني إلى حياة روتينية فعالة عن طريق 7عادات وهم:

1-كن مبادرا وهذا بمعنى أن تكون إيجابيا وتضع كل الاحتمالات السلبية جانبا، فكن دائما مبادرا دون سلبية.
2-ابدأ والنهاية في زهنك.
3-ترتيب الأولوليات.
4-عقلية المكسب المشترك.
5-ثم اسعى لفهمهم قبل أن يفهموك.
6-التعاون الإبداعي.
7-اشحذ المنشار.

ويشرح الكاتب الـ7عادات بتفصيل رائع وبأمثلة توضيحية.

اقتباس من الكتاب:

“تتكون شخصياتنا في الأساس من عاداتنا، تزرع فكرة تحصد عملا، وتزرع عملا تحصد عادة، وتزرع عادة تحصد شخصية، وتزرع شخصية تحصد مصيرا، وتستمر تلك الحكمة بلا نهاية.”

4-كتاب القراءة المثمرة – أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية

أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية

أفضل 5 كتب في مجال التنمية البشرية

كتاب القراءة المثمرة للدكتور: عبد الكريم بكار، من أشهر الكتب بالنسبة للقراء المهتمين بالإسلام، لذلك  تقوم فكرة الكتاب على دعوة أمة “اقرأ” إلى القراءة النافعة والتحصيل الجيد فالأهم من القراءة هو ما نستفيده منها، ثم يشرح أننا لماذا نقرأ من الأساس، كيفية تكوين عادة القراءة، ثم حجة الوقت، أو كيف نجد الكتاب المناسب.

اقتباس من الكتاب:

“لاشك أن الكتاب مايزال أفضل مصدر للتثقيف، وإغناء الثروة المعلوماتية لدى الإنسان، ومازالت القراءة الجادة والمنظمة والعميقة أفضل مورد لبناء ثقافة شخصية واعية ومتخصصة وراقية.”

5-كتاب الأب الغني والأب الفقير.

كتاب الأب الغني والأب الفقير من أشهر الكتب في الاستثمار المالي وكيفية إدارة الأموال حيث تقوم فكرة الكتاب الأساسية على 5مبادئ وهي:
1-الدخل السلبي Passive income
2-الالتزامات والأصول Liabilities and Assets
3-اهتم بعملك الخاص Mind your own business
4-التعليم المالي Financial Education
5-المشاعر التي تمنعك أن تكون غنيا.

لذلك فهو كتاب يوجهك إلى استثمار أموالك بالطريقة الصحيحة لتجعلها تصنع أموالا أخرى!

كتبته: منار محمد مخيمر.

اقرا ايضا / أفضل 5 مواقع للعمل في كتابة المقالات

Comments are closed.